• SATSE denuncia el freno a las contrataciones en Ciudad Real

    El Sindicato de Enfermería (SATSE) ha denunciado desde Ciudad Real que las distintas gerencias del Sescam en la provincia han comenzado a comunicar que no habrá contrataciones de enfermeras y fisioterapeutas ni en hospitales ni en Atención Primaria para la sustitución de contingencias (Incapacidades Temporales, reducciones de jornada, permisos…) desde este mes de septiembre y hasta que finalice el año.

    SATSE ha denunciado desde Ciudad Real que las distintas gerencias del Sescam han comenzado a comunicar que no habrá contrataciones
    El freno a las contrataciones en el Sescam es extensible a toda la región, pero SATSE Ciudad Real ha puesto el acento en la situación de su provincia.

    “Las enfermeras se enfrentan a situaciones de estrés y ponen en riesgo su seguridad y la de los pacientes debido a la sobrecarga laboral derivada de esta política”

    SATSE considera que esta situación supone un grave riesgo tanto para la salud laboral de los profesionales como para la calidad de la atención que se presta a los usuarios.

    Así, la secretaria provincial de SATSE Ciudad Real, Sara Oropesa, señala que los profesionales sanitarios están frustrados por la falta de previsión en la gestión en los centros sanitarios “las enfermeras se enfrentan a situaciones de estrés y ponen en riesgo su seguridad y la de los pacientes debido a la sobrecarga laboral derivada de esta política”.

    Para SATSE Ciudad Real la solución debe pasar necesariamente por la autorización de contratos para dar cobertura al 100% de las Incapacidades Temporales, reducciones de jornada, permisos, exceso de jornada, entre otras, puesto que, al disponer los centros sanitarios de plantillas muy ajustadas, cualquier incidencia supone un desequilibrio organizativo.

    Reclama un cambio de actitud en la política de contratación por parte del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (Sescam) para garantizar condiciones dignas de trabajo y una atención de calidad para los usuarios y no descarta la adopción de las medidas de presión necesarias en caso de persistir esta situación.

    Para el sindicato, la falta de contratación y el consiguiente déficit de enfermeras y fisioterapeutas supone que los profesionales de enfermería que trabajan deben soportar la carga de esas enfermeras y fisioterapeutas que faltan, y que ese déficit repercute no solo en los profesionales, sino que produce un aumento de la mortalidad de los pacientes, tal y como demuestran numerosas investigaciones científicas.

    2 comentarios

    1. Y el resto de sindicatos porqué callan ante esta situación?, que intereses escondidos hay?

    2. Frenan las contrataciones en los grandes hospitales de las capitales y luego tienen a los trabajadores tocandosen los cojones en hospitales de los pueblos como Almansa, Villarrobledo etc….que son hospitales con muy baja actividad , incluso las UCIS Y REAS no son rentables por su poco uso, porque cuando la cosa es realmente grave van a parar a las capitales. Hospitales no rentables abiertos en su día por puro politiqueo. Con un centro de especialidades y pruebas diagnósticas y un SUAP del que ya disponen hubiera sido suficiente . Y todos esos profesionales a los hospitales de la capital que es donde realmente hacen falta.

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